" />
<abbr id="weccw"></abbr>
<abbr id="weccw"></abbr>
  • <abbr id="weccw"></abbr>
  • <rt id="weccw"><acronym id="weccw"></acronym></rt>
  • <dl id="weccw"><acronym id="weccw"></acronym></dl>
    <center id="weccw"></center>
  • <rt id="weccw"></rt>

    “如何防范招聘面試失誤,走眼的案例分析”學(xué)習(xí)沙龍圓滿結(jié)束

    發(fā)布時(shí)間:2012-02-28      新聞來源:一覽英才網(wǎng)

       

        2012年2月26日,由招聘研究網(wǎng)主辦,一覽英才網(wǎng)協(xié)辦的“如何防范招聘面試失誤,走眼的案例分析”學(xué)習(xí)沙龍圓滿結(jié)束。


        此次沙龍?jiān)谏钲谑心仙絽^(qū)科技園南區(qū)數(shù)字技術(shù)園的一覽英才網(wǎng)內(nèi)舉辦,匯聚了50多位人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、招聘經(jīng)理、招聘主管、招聘專員以及其他崗位HR從業(yè)者到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。


        沙龍邀請(qǐng)了勁嘉地產(chǎn)人力資源總監(jiān)劉建演講“結(jié)構(gòu)化面試失敗案例分析”,受到了與會(huì)者的一致好評(píng)和贊美。隨后,由維真公司招聘經(jīng)理陳建涵演講“高管人員評(píng)估常見失敗案例分析”,亨特爾獵頭CEO朱正華演講“背景調(diào)查失敗案例分析”。


    劉建總監(jiān)與參會(huì)者互動(dòng)


        沙龍結(jié)束后,一覽英才網(wǎng)商務(wù)合作部金小姐向記者反映:這次沙龍舉辦得十分成功,特別是劉建總監(jiān)的到場(chǎng),點(diǎn)燃了整個(gè)沙龍的氣氛。大家都對(duì)劉建總監(jiān)平易近人的性格稱贊不已。在此我們對(duì)劉建總監(jiān)表示衷心的感謝,也希望以后能有更多的機(jī)會(huì)再次合作。”


     

    打印】    【關(guān)閉
    分享到: 分享到qq空間 qq空間 分享新浪微博 新浪微博 人人網(wǎng)人人網(wǎng) 豆瓣網(wǎng) MSN 騰訊微博

    掃描二維碼分享

    技術(shù)電話:0755-86153989  銷售電話:0755-86153513 求職熱線:0755-86153513 客服信箱:jljob88@jljob88.com
    亚洲国产精品无码久久久蜜芽| 久久婷婷五月综合97色| 久久精品熟女亚洲av麻豆| 精品久久久久久久免费人妻| 国产成人精品久久亚洲| 久久九色综合九色99伊人| 青青青青青青久久久免费观看| 久久亚洲国产伦理| 久久精品亚洲一区二区三区浴池 | 久久精品亚洲一区二区三区浴池 | 久久精品桃花综合| 久久国产乱子伦精品在| av无码久久久久不卡免费网站| 亚洲午夜久久久久久噜噜噜| 久久久国产乱子伦精品| 91久久九九无码成人网站| 久久久精品2019中文字幕之3| 国产毛片久久久久久国产毛片| 好了av第四综合无码久久| 国产精品成人久久久久三级午夜电影| 一本狠狠久久五月色丁香| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 日本一区精品久久久久影院| 无码八A片人妻少妇久久| 久久美女人爽女人爽| 国产精品久久久福利| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁综合 | 久久久精品波多野结衣AV| 国产精品99久久99久久久动漫| 中文字幕久久久人妻无码| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 久久久久亚洲AV片无码| 久久久精品国产亚洲成人满18免费网站| 国产精品久久久久久久久电影网 | 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃 | 午夜精品久久久久久久久| 一本综合久久国产二区| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃 | 国产一级做a爰片久久毛片男| 国产成人精品久久一区二区三区av| 久久精品中文字幕第23页|