文化氛圍:
企業愿景：做國內一流、具備國際競爭力的現代咨詢企業
企業使命：讓業主滿意 讓人民放心
核心價值觀：奉公至和 臻于至善
企業精神：求真務實 愛崗敬業 開拓創新 和諧共進
監理方針：嚴格監理 優質服務 科學公正 廉潔自律
質量方針：公正守法 嚴格監理；預防為主 消除隱患；
保護環境 以人為本；顧客滿意 持續改進。
廉潔理念：廉潔誠信 嚴謹公正
團隊精神：榮辱與共
企業精神：求真務實 愛崗敬業 開拓創新 和諧共進
經營理念：做事人為先+人才是最好的資本+責任成就效益
企業宗旨：讓業主滿意 讓人民放心
監理方針：嚴格監理 優質服務 科學公正 廉潔自律
質量方針：公正守法 嚴格監理；預防為主 消除隱患；
保護環境 以人為本；顧客滿意 持續改進。
廉潔理念：廉潔誠信 嚴謹公正
核心價值觀：奉公至和 臻于至善
10月25日， 公司舉辦了2013年企業文化建設培訓班。中鐵西南院黨委副書記、紀委書記、工會主席萬曉燕，副總經理粟健，副總經理兼公司董事長、黨委書記魏鴻出席會議并講話。公司領導班子成員,機關部門員工,以及項目總監、副總監、辦公室主任等近70人參加培訓。
萬曉燕同志肯定了公司此次培訓對加強溝通、凝聚人心的重要意義，結合群眾路線教育實踐活動要求重點強調了廉潔從業的重要性，要求全體員工尤其是領導干部及監理從業人員，更加清醒地認識到當前反腐倡廉的新形勢、新要求，做到嚴于律己，廉潔公正，為四川鐵科、中鐵西南院打造廉潔示范招牌。
粟健同志高度評價了公司在項目管理上的成績，指出項目應該在關注目標和結果的同時，注重現場和過程的控制，隨時發現問題并落實整改，最終實現項目規范化、精細化管理。粟健同志勉勵大家，面臨新的機遇和挑戰，要持續推進管理提升活動，不斷完善管理制度辦法，實現企業又好又快發展。
魏鴻同志在講話時強調，企業文化是企業的靈魂，是企業精神動力的源泉，先進的企業文化和團隊協作精神有利于提升企業核心競爭力。公司要傳承中國中鐵“勇于跨越、追求卓越”和監理企業“嚴謹認真、求實創新”的精神，樹立信心，堅定信念，為企業的發展作出貢獻。一年來，在內外部形勢極其嚴峻的情況下，公司始終保持了領導機制運轉有效，職工隊伍人心穩定，企業發展持續平穩。能取得這樣的發展成果，既離不開中國中鐵和中鐵西南院各級領導的大力支持和幫助，更離不開全體干部員工顧全大局合舟共濟的集體努力。魏鴻同志代表公司領導班子對關心支持公司發展的上級領導和辛勤工作在一線推動公司不斷發展的全體員工表示了誠摯的感謝。當前，公司正處于強化管理、樹立品牌、推動發展的重要時期，在新的經濟和社會形勢下，希望全體干部員工在公司領導班子帶領下，搶抓機遇，顧全大局，同舟共濟，不斷加強制度建設，進一步規范項目管理，著力推進成本管控，切實強化安全質量，穩步提升管理效能和管理水平，推動監理公司更加持續健康和諧發展！
公司總經理謝銜光在講話中指出，構建企業文化是增強團隊凝聚力、激發員工全身心投入工作、培養企業民主氛圍、樹立企業品牌形象、促進企業健康可持續發展的有力保證，構建企業文化具有現實重要性和必要性。公司在20年的發展歷程中，形成了具有特色的企業精神、核心價值觀、經營理念、企業宗旨、監理方針，是公司經過歷史沉淀下來的豐厚精神文化財富。公司在企業文化建設工作中，一是要持續加強對中國中鐵、中鐵西南院、四川鐵科企業文化的宣貫，強化領導層對企業文化建設和提升軟實力的認識；二是要圍繞項目目標管理推進項目文化示范點創建工作，深化企業文化在一線落地，與生產經營和安全質量工作相結合；三是要結合管理提升目標和群眾路線教育實踐活動要求，以反“四風”為契機，打造優秀的企業“名片”。
培訓活動中，謝銜光同志結合多年的監理技術業務和管理經驗對公司項目目標管理辦法進行了重點闡釋和講解；機關各職能部門負責人就各部門職責、重要制度及管理要點進行了詳細講解。培訓活動通過專題講解、現場問答和出題測試等環節，進一步加強了項目骨干員工對公司制度和管理上的了解，增進了領導與下屬、機關員工與項目員工之間的交流，對增強企業團隊凝聚力、構建企業文化、提升企業核心競爭力起到積極的促進作用。（綜合辦公室）
企業風采照
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公司產品：
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向莆鐵路向莆鐵路
- 公司規模：1000人以上
- 公司性質：國有企業
- 所屬行業：監理公司
- 所在地區：四川-成都市
- 聯系人：謝女士
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